Responsable d'Équipe Paie H / F

Chelles 2025-11-28

Responsable d'Équipe Paie H / F

Chelles 2025-11-28
Résumé

Localisation

Chelles

Catégorie

Type de contrat

Date de publication

2025-11-28

Description du poste

À propos de nous
À propos de nous
Rejoignez FITECO et vivez une expérience professionnelle épanouissante, où proximité humaine, fierté régionale et expertise métier sont au cœur de notre engagement.
#ChezFITECO , nous conseillons les dirigeants et accompagnons les entreprises dans toutes les étapes de leur vie. Comptabilité, conseil, audit : notre expertise multisectorielle répond aux besoins des TPE et PME.
FITECO, c’est plus de 150 sites d’expertise en France. Rejoignez celui que vous aimez !
Mission
Côté pro, je fais des étincelles #ChezFiteco Chelles !
Afin de renforcer notre pôle expertise Social, nous recherchons notre Responsable social H / F.
#ChezFITECO Chelles , vous faites partie d\'un cabinet dynamique portée par une vingtaine de collaborateurs qui vous entourent et vous impliquent dans chaque projet. Votre contribution est précieuse pour la réussite collective!
Évoluer en gestion de la paie #ChezFITECO , c'est exercer un métier à la fois complet et diversifié qui ne se limite pas à éditer des bulletins de paie pour nos clients. Nous vous confions la gestion intégrale de la paie d'un groupe de clients.
En tant que responsable social, vous intégrez une équipe à taille humaine et réaliserez les missions suivantes :
Responsabilités

Rôle de conseil

Conseiller les clients et les collaborateurs en matière de droit du travail et RH
Apporter une réponse adaptée à une problématique sociale ou paie, aux collaborateurs ainsi qu’aux clients
Implémentation de SIRH
Audit social dans le cadre de mission d'acquisition


Organisation et contrôle de la paie

Recueillir et contrôler les éléments variables de paie
Etablir les bulletins de paie dans le respect de la législation sociale
Vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie


Gestion sociale

Effectuer des missions juridiques complexes (rédaction des accords d’entreprise, réaliser des audits sociaux, etc.)
Etablir les actes juridiques liées aux relations individuelles ou collectives du travail


Veille juridique

Effectuer une veille sociale continue sur les évolutions relatives au droit du travail et à la paie


Développement du pôle social

Analyser et suivre les indicateurs de production et de facturation clients
Contrôler la saisie des temps et proposer des actions correctives d’optimisation
Identifier et promouvoir de nouvelles missions sociales en fonction des besoins des clients
Développement du portefeuille client



Ce poste est principalement orienté sur la partie conseil client et développement commercial. La production représente uniquement 30% du temps de travail.
Avantages
Vos avantages
Chez nous, chaque jour est une opportunité d’apprendre, de grandir et de faire la différence dans l'accompagnement des entreprises. Voici ce que nous cultivons pour votre épanouissement professionnel et personnel :

Un parcours d’intégration sur mesure et des formations régulières : dès votre arrivée, vous serez guidé à travers un parcours d’intégration pensé pour vous. Vous bénéficierez de formations régulières pour développer vos compétences et rester à la pointe de votre domaine.
Le télétravail au bénéfice de tous : parce que nous croyons en l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous vous offrons la flexibilité d’une journée de télétravail par semaine. Travaillez de chez vous avec confort.
Des avantages sociaux : chèques CSE, prime de participation, tickets restaurants. Nous valorisons votre contribution et souhaitons vous le montrer de manière tangible.

Profil
Les indispensables du poste :

Issu d\'une formation Bac +2 RH et / ou paie
Expérience impérative de 5 à 10 ans en cabinet d\'expertise comptable et première expérience managériale


Savoirs et savoir-faire :
Connaissance du droit social
Connaissance de l\'environnement digital
Savoir établir une DSN
Connaissance des dispositions conventionnelles
La connaissance de SILAE serait un véritable plus


Savoir-être professionnels
Analyse et résolution des problèmes
Esprit d\'équipe
Initiatives et force de proposition
Organisation
Rigueur et fiabilité

#ChezFITECO , chaque matin, au réveil, faites des étincelles !

#J-18808-Ljbffr

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