Offre n° 199ZHQP Offre d'emploi - Aide Médico-Psychologique (H/F)
L'EHPAD de Saint-Gervais-sur-Mare recherche un(e) Aide Médico-Psychologique (AMP) motivé(e) pour rejoindre son équipe pluridisciplinaire. Vous contribuerez activement au bien‑être, à l'autonomie et à la qualité de vie des résidents dans un cadre bienveillant et familial. Vos missions principales : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne (toilette, repas, mobilité, habillage); Stimuler les capacités cognitives, sensorielles et sociales des personnes accueillies; Observer, écouter et transmettre les informations utiles à l'équipe soignante et éducative; Participer à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés; Créer un climat de confiance et d'écoute favorisant l'épanouissement des résidents; Collaborer étroitement avec les aides‑soignants, infirmiers et psychologues.
Profil recherché : Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP) ou de Moniteur‑Éducateur reconnu; Sens de l'empathie, patience respect de la dignité des résidents; Esprit d'équipe, adaptabilité et rigueur professionnelle; Expérience en EHPAD ou structure médico‑sociale appréciée, débutant(e) accepté(e).
Conditions proposées : Poste à temps plein ou partiel, selon vos disponibilités; Rémunération selon convention collective + primes (dimanche, nuit, férié, ancienneté); Formation continue et accompagnement à la prise de poste; Équipe accueillante et cadre de travail agréable au cœur des montagnes du Haut‑Languedoc.
Type de contrat Intérim - 2 Mois; Contrat travail Durée du travail 35H/semaine; Travail de nuit; Travail en horaires décalés; Travail les week‑ends et jours fériés; Travail par roulement.

Salaire brut : Horaire de 12.61 Euros à 13.93 Euros sur 12.0 mois
Primes

Déplacements : Jamais.
Profil souhaité
Expérience

Débutant accepté

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
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