\Offre n° 200LPVL Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)\

\Missions\
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\Garantir les conditions de développement de l'enfant sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel\
\Assurer la sécurité et le bien‑être des personnes qui nous sont confiées\
\Accompagner les mineurs dans leur vie quotidienne, en étant vigilant à leur rythme de vie, à leur hygiène et à leur santé\
\Développer et animer des activités individuelles et collectives\
\Soutenir les jeunes en fonction de leurs besoins\
\Organiser les loisirs et les vacances des jeunes dans le respect des pratiques de l’association\
\Soutenir le jeune et sa famille dans l’élaboration d’un projet scolaire ou professionnel adapté\
\Observer, évaluer, rendre compte et analyser les situations éducatives\
\Réaliser la synthèse d’approche pluri‑professionnelle permettant l’évaluation des situations et l’intégrer dans le projet pour l’enfant\
\Rédiger les notes de synthèse, l’ensemble des documents obligatoires, et les autres rapports liés à la prise en charge des enfants\
\Mettre en œuvre des projets éducatifs individuels et collectifs en concertation avec l’équipe et la Direction\
\Transmettre les écrits à la Direction dans les délais impartis\
\Participer aux réunions bilans, aux synthèses et aux audiences\
\Participer aux réunions d’équipe\
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\Profil\
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\Anticiper et réagir avec pertinence à des situations critiques (urgence, conflits, violence)\
\Interroger et adapter sa pratique professionnelle en fonction des besoins\
\Etablir une relation de qualité avec les membres de l’équipe et développer un réseau de partenaires sur le territoire d’intervention\
\Situer son action dans le cadre des missions de l’aide sociale à l’enfance, du projet associatif et du projet d’établissement ou de service\
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\Statut\
\Contrat à durée indéterminée à pourvoir au 1er décembre 2025. Convention collective du 15 mars 1966.\

\Type de contrat\
\CDI, contrat travail, durée du travail 35H/semaine, travail en journée.\

\Salaire\
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\Salaire brut : Mensuel de 1964,00 Euros sur 12 mois
\SELON CONVENTION 66 + SEGUR (prime SEGUR 238 € bruts)
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\Profil souhaité\
\Expérience de 6 mois indispensable.\

\Compétence\
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\Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne\
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\Savoir‑être professionnels\
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\Avoir l’esprit d’équipe\
\Organiser son travail selon les priorités et les objectifs\
\Faire preuve de contrôle de soi\
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\Informations complémentaires\
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\Qualification : Employé qualifié\
\Secteur d’activité : Hébergement social pour enfants en difficultés\
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