Manpower Life Science, division spécialisée dans le recrutement pour les industries de la Santé, accompagne ses clients dans leurs projets de recrutement stratégique et de développement.À propos de notre clientNotre client est un acteur international reconnu dans l’industrie pharmaceutique. Suite à un départ et dans le cadre de la continuité de ses activités, nous recherchons un(e) Ingénieur HSE dans le cadre d'un CDI.Le posteEn tant qu’Ingénieur HSE, vous interviendrez en appui transversal sur plusieurs sujets afin de soutenir l’activité opérationnelle et documentaire du site.Vos principales missions seront les suivantes :Participer à la gestion du système de management documentaire HSETenir à jour les KPI et reporting site et groupe HSEParticiper au suivi de l’accidentologie et à la réalisation de l’évaluation des risques professionnelsGérer la veille et la retranscription des obligations réglementairesContribuer à la mise à jour et au suivi des plans d’action HSEAccompagner les équipes opérationnelles dans la culture sécurité et la prévention des risquesVotre profilNous recherchons un(e) candidat(e) alliant rigueur, autonomie et sens du terrain.FormationDiplôme d’ingénieur , idéalement avec une spécialisation en Hygiène, Sécurité, Environnement ou équivalentUne formation ou expérience complémentaire en mécanique ou électrotechnique est appréciéeExpérience5 ans d’expérience minimum dans un environnement industriel (pharmaceutique, chimique, cosmétique, ou autre secteur réglementé – ICPE, SEVESO, etc.)Une connaissance des environnements de production automatisée est un atoutUne expérience en industrie pharmaceutique n’est pas obligatoireCompétencesBon relationnel, rigueur et sens de l’analyseGoût pour le travail d’équipe et la présence terrainMaîtrise des outils bureautiques (Excel, PowerPoint)Anglais professionnel requis (échanges réguliers avec le service HSE Groupe basé en Irlande)Permis B obligatoireConditions et avantagesRémunération entre 41 et 47K€ sur 13 mois, selon profil et expérience15 RTT / an25 jours de congés légaux + 2 jours de congés supplémentairesRestaurant d'entrepriseIntéressé(e), transmettez-nous votre CV.
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