Rattaché(e) à la Direction de l'Autonomie et de la MDPH (DAMDPH) et sous l’autorité hiérarchique de la cheffe du service Accès aux Droits et Accompagnement des Parcours – Personnes Handicapées, l'Evaluateur(trice) aura pour principales missions d'Contribuer à l'évaluation des besoins de compensation du handicapÉlaborer des plans personnalisés et individualisés de compensation du handicapAccompagner et informer la personne handicapée dans la mise en œuvre de réponses adaptées à la situationContribuer à l'analyse de l'activité du service
Missions Principales

Contribuer à l'évaluation des besoins de compensation du handicap
Élaborer des plans personnalisés et individualisés de compensation du handicap
Accompagner et informer la personne handicapée dans la mise en œuvre de réponses adaptées à la situation
Contribuer à l'analyse de l'activité du service

Missions

Recueillir des informations par différents modes d'investigation sur le quotidien de la personne handicapée
Analyser les demandes formulées par les personnes en situation de handicap, en tenant compte de leur parcours, de leur environnement et de leurs besoins
Identifier les potentialités des personnes handicapées afin de favoriser l'autonomie quotidienne et l'insertion
Participer à l'évaluation pluridisciplinaire des situations, en apportant son expertise professionnelle au sein d'une équipe composée de différents métiers
Restituer de façon synthétique et par le biais d'outils définis par voie réglementaire les évaluations réalisées
Contribuer à l'élaboration du Plan Personnalisé de Compensation (PPC) en proposant des réponses adaptées aux besoins identifiés
Accompagner et informer la personne handicapée dans la mise en œuvre de réponses adaptées à la situation

Missions Spécifiques

Identifier les besoins individuels et participer à leur traduction en besoins collectifs par le biais de tableaux de bord
Participer aux différents travaux internes à la MDPH ou avec les partenaires extérieurs
Évaluation approfondie des capacités cognitives, des fonctionnements intra psychiques des usagers
Intervenir sur différents types de demandes : scolarisation, emploi, vie quotidienne, orientation
Adapter son évaluation aux différents publics : enfants, adultes
Contribuer à l'amélioration continue des pratiques d'évaluation au sein de la MDPH

Type de contrat
CDD - 12 mois. Durée du travail : 35 h/semaine. Travail en journée.
Salaire

Salaire brut mensuel : 1 944,50€ sur 12 mois
Titres restaurant / Prime de panier
Primes

Expérience

Débutant accepté
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Psychologie (cette formation indispensable)



Connaissance des différents types de handicap (indispensable)
Connaitre l'accompagnement du public en difficulté (indispensable)
Connaissance de la réglementation du Handicap
Connaissance des acteurs du sanitaire
Connaissance des dispositifs sociaux et éducatifs
Utilisation de l'outil informatique

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

#J-18808-Ljbffr