Offre n° 199QJNL – Contrôleur Prestations (H/F) CDI
Dans la perspective d'un départ en retraite, la Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Loir et Cher (41) recrute 1 Contrôleur Prestations (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée, à temps plein.
Mission
Le service consiste à vérifier que les paiements effectués par l'organisme sont conformes à la législation de l'Assurance Maladie. Le contrôleur prestations participe à la maîtrise des risques financiers, à la bonne application de la réglementation et à la validation des comptes de l'organisme.
Responsabilités

Vérifier l'exactitude des paiements réalisés par la Caisse Primaire d'Assurance Maladie au regard de la réglementation applicable.
Analyser les résultats de requêtes et formaliser les constats d'anomalies.
Contribuer à la réalisation du plan de contrôle interne de l'organisme et à la prévention de la fraude.
Travailler en étroite collaboration avec les divers services de la CPAM (prestations, juridique, lutte contre la fraude).

Qualifications et compétences

Motivation par la mission de contrôle des droits et des paiements.
Esprit d'analyse, curiosité et rigueur méthodologique.
Capacité à travailler en équipe et en transversalité.
Respect du secret professionnel et de la politique de sécurité du système d'information.
Bonne connaissance du Pack Office (Excel, Word).
Connaissance idéale de la législation de l'Assurance Maladie.

Conditions particulières

Temps plein : 36 à 39h/semaine, avec RTT : horaires variables du lundi au vendredi.
Classification : Niveau 3 à 4B de la classification des organismes de sécurité sociale.
Rémunération brute mensuelle : 1 917,57 € à 2 107,80 € sur 14 mois (soit 26 800 € à 29 500 € annuels bruts), plus une prime mensuelle de 5 % du coefficient.
Prime d'intéressement en sus.
Éligibilité au télétravail, conformément à la réglementation en vigueur.

Avantages

Accès au restaurant d'entreprise avec prise en charge partielle du repas.
Accès aux offres sociales et culturelles du Comité Social et Économique (billetterie, chéquier scolarité, séjours vacances, participation aux spectacles, licences sportives).
Forfait mobilités durables (500 € / an) ou prise en charge partielle d'abonnements de transport en commun.
Parking à disposition des salariés.

Candidatures
Les candidatures doivent être transmises par voie dématérialisée à l'attention de Madame Lucie HOUSSIER, Responsable Adjointe des Ressources Humaines, à l'adresse suivante : recrutement.cpam-blois@assurance-maladie.fr avant le vendredi 14 novembre 2025.
Pour les candidats sélectionnés, des tests écrits seront organisés le mardi 18 novembre 2025, suivis d'un entretien de motivation le vendredi 21 novembre 2025.
Employeur
La Caisse Primaire d'Assurance Maladie de Loir-et-Cher (CPAM) gère les fonds de l'Assurance Maladie au bénéfice de 278 000 bénéficiaires (85 % de la population locale). Plus de 230 salariés.
#J-18808-Ljbffr