Les missions du poste
Placer la dimension humaine au coeur des dispositifs et process, en interne comme chez nos clients, c'est l'ADN de Talenz.
C'est pourquoi nous recherchons, au-delà de vos compétences techniques, des profils curieux de tout, avides de sens et de partage, mais aussi une capacité d'adaptation et une ténacité à la hauteur de celles qui régissent nos interventions.
N'attendez plus et rejoignez l'aventure Talenz !
Vous souhaitez rejoindre un cabinet dans lequel 94% des collaborateurs estiment avoir un travail intéressant et motivant ? Ne cherchez plus !
Dans le cadre d'un remplacement, Talenz Alteis, membre du Réseau Talenz, recherche un/une Assistant Comptable pour un poste basé à CAEN (14).
Vos futures missions

Mettre à jour les dossiers clients et établir les marges mensuelles / comptes de gestion
Saisir, contrôler et classer les pièces comptables
Effectuer le lettrage et le pointage
Réaliser les déclarations de TVA et contribuer aux dossiers de révision
Contribuer aux déclarations, aux tableaux de suivi et aux dossiers de révision

Modalité CDI - 35H
Ce que l'équipe recherche
Vous aimez la comptabilité et voulez évoluer dans un service dédié au secteur de la grande distribution ? Nous cherchons un(e) assistant(e) comptable motivé(e), rigoureux(se) et prêt(e) à s'investir dans une équipe dynamique et conviviale.
Diplôme requis : minimum Bac Pro Comptabilité
Expérience : au moins 2 ans en cabinet d'expertise comptable ou en entreprise
Ce que nous apprécions

Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'équipe et sens du service
Discrétion et respect de la confidentialité

Les avantages si vous nous rejoignez

Des primes ponctuelles et annuelles (participation, abondement, objectif, etc)
Des titres restaurants avec une prise en charge à 60% par l'employeur
Une prise en charge à 75% de votre abonnement transport en commun
Un parcours d'intégration sur mesure (e-learning, séminaire, etc.)
Des formations individuelles et collectives régulières et des perspectives d'évolution
Une attention particulière portée à l'équilibre vie pro-vie perso : horaires de travail adaptables, déplacements limités, 2 jours de télétravail

Comment se passe le processus de recrutement

Un échange téléphonique avec notre recruteur
Une rencontre avec votre futur manager pour échanger sur le poste et sur vos attentes
Test technique et/ou questionnaire de personnalité en amont de l'entretien

Vous ne connaissez pas Talenz Alteis ? Pas d'inquiétude, en voici un petit résumé !
Fondé il y a 50 ans et l'un des six membres du Réseau Talenz, Talenz Alteis est un cabinet d'expertise comptable aux compétences multi-services pour ses clients (audit, conseil, juridique, création d'entreprises, social...).
En quelques chiffres, Talenz Alteis c'est :

+620 collaborateurs en 2024
17 sites en Normandie, Ile-de-France et Occitanie
Une politique d'emploi tournée vers l'alternance : 80 alternants en 2024 et l'obtention du label HappyTrainees !

Envie d'en savoir plus ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page LinkedIn !
Le Réseau Talenz est engagé dans une politique d'inclusion et de diversité, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
#J-18808-Ljbffr