Offre n° 200PKLN Assistant / Assistante de service social (H/F)
Poste à pourvoir en Contrat à Durée Indéterminée à temps partiel (70% -> 80%)
PRESENTATION DE L'ASSOCIATION L'ALDP (Association Limousine de Diagnostic et de prise en charge de la Pathologie développementale), dont l'objectif est d'offrir des services de soins spécifiques, individualisés, éducatifs et comportementaux, est composé de différents services, réseaux et groupes de soutien :

SESSAD TSA Jeunes Enfants (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile pour jeunes enfants âgés de moins de 4 ans avec autisme)
SESSAD TSA 6+ (Service d'Education Spéciale et de Soins A Domicile pour jeunes âgés de 0 à 20 ans avec autisme)
PCPEA 23 (Pôle de Compétences et de Prestations Externalisées Autisme pour personnes sans limite d'âge)
EMEASA (Equipe Mobile d'Education Affective et / ou Sexuelle pour tout personne avec Autisme)
GEM 23 (Groupe d'Entraide Mutuelle)
PCO TND 23 (Plateforme de Coordination et d'Orientation)
UEEA (Unité d'Enseignement en Elémentaire Autisme)

MISSION ET PROFIL DU POSTE
ses missions seront les suivantes :

Accompagnement des enfants et leur famille
Coordination avec les différents acteurs extérieurs
Appui technique auprès des différents collaborateurs (stagiaires, équipe pluridisciplinaire)
Représentation du service lors de réunions d'équipe, auprès des stagiaires, pour les familles

SITUATION CONVENTIONNELLE : CCNT des établissements et services pour personnes inadaptées et handicapées du 15 mars 1966 (IDCC 413) – 18 jours de congés trimestriels en complément des congés annuels – Télétravail possible un jour toutes les 2 semaines ou une demi-journée par semaine
Type de contrat : CDI – Contrat de travail, Durée du travail : Temps partiel - 28H/semaine – Travail en journée
Salaire :

Salaire brut : Annuel de 17646.0 Euros sur 12.0 mois
Téléphone mobile
Selon ancienneté (salaire minimum calculé sur une base de 70%)

Profil souhaité
Expérience

Débutant accepté
Bac+3, Bac+4 ou équivalents Travail social- DEASS Cette formation est indispensable

Compétences

Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
Orienter une personne vers des partenaires relais

Informations complémentaires

Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Employeur
0 salarié (n'ayant pas d'effectif au 31/12 mais ayant employé des salariés au cours de l'année de référence)
#J-18808-Ljbffr