Le Département de la Seine-Saint-Denis
Qui sommes-nous ?
Avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers , le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l’éducation, l’aménagement ou la culture et proposent ainsi de nombreuses opportunités de mobilité.
Employeur responsable, nous oeuvrons à ce que notre politique recrutement reflète la richesse et la diversité de notre territoire. Ainsi, nous sommes fiers d’être la première collectivité à avoir été doublement labellisée : Diversité et Égalité Femme / Homme.
Avec une centaine de poste, la Direction des finances et directions opérationnelles met en œuvre les politiques publiques en veillant à la soutenabilité budgétaire et à la conformité avec la stratégie financière de la collectivité. Cela suppose :

D'élaborer et de piloter la stratégie budgétaire et financière du Département
D'organiser et animer le cycle budgétaire
Garantir des ressources suffisantes pour financer les politiques publiques (optimisation des financements)
Piloter la dette et la trésorerie ;
Définir et mettre en œuvre des règles budgétaires et comptables internes
Maîtriser des risques (contrôle de gestion)

Le service du Budget regroupe le Bureau de l’Analyse financière sectorielle et le Bureau Etudes et Centralisation.
Au cœur d'un Département engagé dans la bifurcation écologique et solidaire, vous êtes chargé·e de piloter une mission stratégique au service de la transparence, de la fiabilité et de la soutenabilité des finances publiques. En lien étroit avec la direction des finances, les services métiers et l'Inspection générale du Département, vous structurez la démarche de maîtrise des risques comptables et financiers et accompagnez les services dans l'appropriation d'une culture de gestion responsable.
Niveau d'études : Bac + 5
Diplômes requis : Diplôme d'IEP, Master 2 finances publique, audit, gestion des risques, management public
Expérience(s) professionnelle(s) sur un poste similaire souhaitée(s)
Responsabilités supplémentaires

Piloter et incarner la démarche de maîtrise des risques comptables et financiers en mettant en place et en animant la gouvernance dédiée (comité de pilotage, coordination interservices) et en impulsant une dynamique collective.
Conduire les diagnostics structurants de la fonction comptable à travers l'élaboration et l'actualisation des cartographies des processus et des risques, en lien étroit avec les directions opérationnelles.
Définir et diffuser les outils de sécurisation comptable : concevoir les plans d'action adaptés et produire les modèles de référentiels, guides et modes opératoires facilitant leur mise en œuvre par les services.
Renforcer la culture de gestion responsable au sein de la collectivité en formant et sensibilisant les agents aux enjeux de fiabilité des comptes et de maîtrise des risques financiers.
Assurer la lisibilité et le pilotage de la démarche en produisant des reportings réguliers, des bilans d'étape et des recommandations stratégiques à destination de la direction générale.

Nouveaux locaux, nouvelles ambitions !
À partir de janvier 2026, le Département s'installera dans ses nouveaux bureaux à Saint‑Denis, au sein du bâtiment Pulse :

Bâtiment 100 % inclusif : conçu pour être accessible à toutes et tous, quels que soient les besoins ou les situations ;
Engagé pour la planète : Pulse intègre les dernières innovations en matière de construction écologique ;
Pensé pour le collectif : espaces collaboratifs, qualité de vie au travail et proximité des transports.

➜ Un nouvel environnement de travail à l'image des valeurs de la Seine‑Saint‑Denis : ouverture, engagement et innovation. Rejoignez‑nous !
Pour donner du sens à votre parcours professionnel, empruntez le chemin de la Seine‑Saint‑Denis.
#J-18808-Ljbffr