Offre n° 199VBQZAgent d'entretien et d'exploitation de la voirie (H/F)
Actualisé le 21 novembre 2025Soyez parmi les 1ers à postuler
Au sein du Centre Technique Municipal notamment au Service de la Voirie, vous aurez pour missions d'exécuter divers travaux d'entretien courant et de réparation des voies et espaces publics en suivant les directives du chef d'équipe. Vous effectuez régulièrement des rondes en ville afin de repérer les interventions nécessaires.
Mission principale et activités :

Assurer la pose et l'entretien de la signalisation
Exécuter les travaux de chaussée nécessaires à la bonne tenue du domaine public routier
Assurer la mise en place de barrières et de la signalétique lors des manifestations
Participer au bon fonctionnement du Service Voirie

Tâches occasionnelles : manifestations (Foire Saint-Martin, 14 Juillet).
Spécificités du poste : port de charge, travail en extérieur par tout temps, astreintes techniques.
Profil : Justifiant d'une expérience significative ou de solides connaissances en Voirie, vous êtes une personne sérieuse, ponctuelle, fiable, rigoureuse et dynamique. Vous aimez travailler en équipe et avez le goût du travail bien fait, avec le sens du service public. Vous avez obligatoirement le permis B. Expérience en maçonnerie exigée.
Conditions de travail : Recrutement statutaire ou à défaut contractuel, Filière technique, Cadre d'emplois des Adjoints techniques, Catégorie C, Temps de travail : 36h20 hebdomadaires générant des JRTT.
Avantages de la collectivité

Rémunération statutaire + IFSE + 13ème mois (TBI) et CIA
Adhésion au CNAS
Titre restaurant (60% prise en charge par l'employeur)
Possibilité d'adhérer à la mutuelle santé (participation employeur: 30€/mois) et au contrat collectif prévoyance avec une prise en charge de l'employeur (22€/mois)
Participation de l'employeur aux frais de transport en commun (75% des abonnements)
Midis sportifs et activités culturelles
Proximité des transports en commun (gare RER C et Transilien H, J et bus)
Parcours d'intégration pour les nouveaux agents : journée d'intégration, activités/visites…
Politique de formation développée

La collectivité est engagée dans la promotion de l'égalité entre les femmes et les hommes. Les candidatures féminines et masculines seront donc examinées avec la même attention.
Type de contrat CDD - 12 MoisContrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journéeTravail selon un rythme irrégulier et des pics d'activitéConditions de travail En extérieurPort d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditivesSalaire

Salaire brut : Mensuel de 1850.0 Euros à 2000.0 Euros sur 12.0 mois
Primes
Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements Déplacements: Jamais
Profil souhaité
Expérience

12 Mois Cette expérience est indispensable

Compétences

Expertise en maçonnerie Cette compétence est indispensable
Expertise en voirie Cette compétence est indispensable
Charger, décharger, manutentionner des produits
Déblayer, remblayer un terrain
Mesurer les distances et vérifier l'équerrage
Mélanger des produits d'assemblage
Participer à la démolition
Préparer des éléments de ferraillage
Préparer du matériel en prévision d'un travail
Réaliser les saignées et les creusements divers
Terrasser un terrain ou une construction
B - Véhicule léger Ce permis est indispensable

Savoir-être professionnels

Avoir l'esprit d'équipe
Faire preuve de rigueur et de précision
Faire preuve de réactivité

Informations complémentaires

Secteur d'activité : Administration publique générale

D'autres offres peuvent vous intéresser :
#J-18808-Ljbffr